KAM-coördinator

KAM-coördinator

KAM-coördinator

Dit is een nieuwe rol binnen Intal waar je een geheel eigen invulling aan kan geven! Het doel is om de kwaliteit en circulariteit van onze producten en processen nog beter te kunnen waarborgen en verbeteren.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling, instandhouding en naleving van het kwaliteitsmanagementsysteem en de wettelijke certificeringen. Daarbij ondersteun je collega’s bij de implementatie en uitvoering van de veiligheids-, kwaliteits- en milieumaatregelen.

Projecten waar je aan werkt zijn bijvoorbeeld:

  • certificeringstraject ISO 14001;
  • CE Certificeringen voor ramen- deuren en vliesgevels;
  • ondersteunen automatiseringsprocessen bij Intal Thermal Breaks;
  • kwaliteitsborgingsysteem productie;
  • materiaalpaspoorten Intal producten;
  • circulariteitsstrategie gezamenlijk met leveranciers;
  • R&D ondersteunen met de nieuwe productontwikkelingen.

In deze rol werk je nauw samen met alle procesdelen binnen Intal, je bent dan ook op verschillende plekken in de organisatie te vinden. Alle kennis is in de organisatie aanwezig, maar moet verzameld en gedocumenteerd worden. Je vindt het leuk om je vast te bijten in een vraagstuk en dit tot op de bodem uit te zoeken.

Wat breng je mee?

Om in deze rol goed te kunnen functioneren verwachten wij dat je je herkent in de volgende competenties en vereisten:

  • je hebt affiniteit met productiebedrijven in de techniek;
  • je beschikt over hbo werk- en denkniveau;
  • je bent accuraat, resultaatgericht, besluitvaardig en nauwkeurig;
  • je bent analytisch en je hebt aandacht voor details;
  • je kunt de eigen regie voeren over jouw projecten, waarbij het resultaat dat we vooraf samen bepalen voorop staat;
  • je durft het initiatief te nemen, bent ondernemend en proactief;
  • enige ervaring in het KAM vakgebied is pré. Heb je dit nog niet? Dan zorgen we voor de juiste opleiding.

Wie wij zijn & wat wij doen

Wij durven anders te zijn en worden gelukkig van vooruitgang, vrijheid, innovatie en het openlijk delen van kennis en successen. Het maakt ons samen creatief ondernemend en doet ons kennisgrenzen verleggen.

Wij vinden het belangrijk dat onze Intalisten in verbinding staan met elkaar en met het bedrijf, daarom zijn alle processen volledig open en transparant. Onze bedrijfscultuur is gericht op continu verbeteren, ondernemerschap en persoonlijke ontwikkeling. Deze manier van werken noemen wij De Intal methode.

Ons doel bij Intal is het excelleren in producten en de dienstverlening richting onze klanten door de klantbehoefte altijd centraal te stellen.

Intal is ontwikkelaar en producent van circulaire aluminium raam-, deur- en vliesgevelsystemen voor alle sectoren in de bouw. We ontwikkelen en produceren onze aluminium geveloplossingen zonder tussenschakels en zijn daarmee uniek in Nederland.

Wat wij jou kunnen bieden

Jij kunt je helemaal vinden in onze manier van werken, dat past echt bij jou. Bij ons is veel mogelijk, dus heb het lef alle kansen te pakken! Om het nog aantrekkelijker te maken:

  • wij vinden jouw privétijd waardevol, daarom krijg je van ons 40 verlofdagen op fulltime basis (27 vakantiedagen en 13 ADV dagen per jaar);
  • je gaat werken volgens De Intal Methode waarbij persoonlijk geluk centraal staat;
  • er is bij ons veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Neem het initiatief en ga op cursus of training;
  • je maakt deel uit van een enthousiast team met passie voor hun werk, een team dat lekker to the point is, maar ook van een lolletje houdt;
  • je hebt recht op een jaarlijkse prestatiebonus die afhankelijk is van de resultaten van Intal;
  • je werkt in een verrassend kantoor met stijlvolle inrichting en creatieve vibe;
  • je kunt in de pauze meedoen aan felle tafeltennisbattles en fanatieke voetgolf;
  • samen successen vieren doen wij graag, met borrels en leuke events.

Ben jij onze nieuwe Intalist? Wij laten ons graag verrassen door jouw sollicitatie die je kunt mailen naar work@intal.nl.